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Organismo: Corporación Municipal de Jerez S.A. (COMUJESA)
Plazas: 1
BOP de Cádiz nº 17 de 27/01/2026
Requisitos:
Las personas aspirantes deberán poseer en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación los siguientes requisitos mínimos:
a) Tener la Titulación universitaria de Licenciatura en Derecho o Grado en Derecho.
b) A la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes la persona aspirante deberá encontrarse en alguna de las siguientes situaciones:
b.1. Hallarse colegiada/o como abogada/o ejerciente en cualquier Colegio de la Abogacía.
b.2. Reunir la totalidad de los requisitos legalmente establecidos para acceder a la colegiación como abogada/o ejerciente conforme a la normativa vigente reguladora del acceso a la profesión de abogado.
b.3. Encontrarse en disposición inmediata de colegiación ejerciente por concurrir cualquiera otra circunstancia que, conforme a normativa aplicable, habiliten para el ejercicio profesional de la Abogacía.
c) Cumplir los requisitos generales para poder participar en los procesos selectivos:
- Ser español/a o poseer la nacionalidad de alguno de los Estados Miembros de la Unión Europea, para cuyos ciudadanos, a tenor de la legislación vigente, no sea preceptiva la autorización de permiso de trabajo y residencia expedida por el Órgano Administrativo nacional competente. Asimismo, podrán participar todas las personas que se encuentren en alguno de los supuestos previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener, al menos, 18 años de edad y no exceder la edad ordinaria de jubilación establecida de sesenta y cinco años.
- Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. No padecer enfermedad ni estar afectados por limitaciones físicas o psíquicas, que sean incompatibles con el desempeño de las funciones inherentes al puesto de trabajo.
- No haber sido separado/a o despedido/a mediante resolución disciplinaria firme (administrativa, judicial o empresarial) del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas o de cualquier entidad del sector público, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial firme, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado, ni haber sido despedido mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier entidad del sector público. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente, ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos, el acceso al empleo público.
- No hallarse incurso en causa de incompatibilidad de las previstas legalmente.
- Dominio del idioma español.
- Contar con disponibilidad horaria en jornada de mañana y tarde y de desplazamiento en el término municipal de Jerez de la Frontera o fuera de él.
- Contar con disponibilidad para realizar cursos de formación, que facilite y determine la dirección de la empresa como indispensables para el desarrollo de las funciones del puesto.
- Quienes tengan la condición de personas con discapacidad reconocida por el órgano competente, en el sentido especificado en el artículo 4.2 del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social, deberán acreditar la compatibilidad de sus limitaciones en la actividad con todas las funciones de los puestos objeto de esta convocatoria.
Plazo de solicitudes: La instancia para participar en este procedimiento deberá presentarse en el plazo de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de esta convocatoria como Oferta de Empleo en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz, publicándose también en la página web de COMUJESA http://www.comujesa.es.
Observaciones:
1.- La presentación de las solicitudes por los aspirantes a este proceso selectivo conlleva el conocimiento y aceptación íntegra de las Bases de la presente convocatoria.
2.- Quienes deseen tomar parte en este proceso selectivo deberán remitir su solicitud mediante el modelo que figura en el Anexo I de esta convocatoria y dirigirla al Sra. Directora Gerente de COMUJESA. Dicho modelo podrá descargarse en la página web de esta empresa http://www.comujesa.es.
3.- Las solicitudes y documentos anexos se presentarán durante el plazo indicado más adelante:
- Mediante correo electrónico dirigido a la dirección
- De forma presencial, en formato papel junto con la documentación requerida, en el Registro General de COMUJESA, sito en Jerez de la Frontera (Cádiz), Plaza de la Estación de Ferrocarril, s/n, Edificio Estación de Autobuses, 2ª planta o,
- Por CORREO CERTIFICADO CON ACUSE DE RECIBO, a través de “CORREOS Y TELÉGRAFOS S.A.”, dirigida a COMUJESA, DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS, Plaza de la Estación de Ferrocarril, s/n, Edificio Estación de Autobuses, 2ª planta, CP 11401, Jerez de la Frontera (Cádiz).
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