La Mancomunidad de Municipios de la Sierra de Cádiz lanza un nuevo Programa de Empleo y Formación para impulsar la inserción laboral en la comarca.
La iniciativa combina formación teórica con práctica profesional remunerada mediante un contrato de formación en alternancia. Los participantes obtendrán un certificado de profesionalidad en sectores con alta demanda; diseñada para mejorar la empleabilidad de las personas desempleadas del municipio a través de la cualificación profesional y el trabajo real. El programa, que cuenta con una subvención de 2.054.771,05 euros, financiada por la Delegación Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en Cádiz de la Junta de Andalucía, permitirá que 90 alumnos-trabajadores se beneficien de un itinerario integral de 12 meses de duración.
A diferencia de otros cursos tradicionales, este programa destaca por su carácter dual: los participantes son contratados por la entidad desde el inicio del proyecto bajo la modalidad de contrato de formación en alternancia. Esto supone que, además de recibir la formación teórica necesaria para obtener un certificado de profesionalidad, los participantes percibirán un salario mientras realizan labores de utilidad pública o interés social en el municipio.
Los interesados en participar deben estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados en el Servicio Público de Empleo correspondiente, tener entre 16 a 30 años de edad, cumplir con los requisitos académicos del certificado de profesionalidad ofertado y cumplir los requisitos establecidos en la normativa de aplicación para formalizar un contrato de formación en alternancia.
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