Organismo: AGUA Y RESIDUOS DEL CAMPO DE GIBRALTAR, S.A. (ARCGISA)
Plazo: Hasta el 19/01/2024
BOP de Cádiz nº 246 de 29/12/2023
Plazas:
- Técnico/a de contratación y compras (1 plaza)
- Administrativo/a de producción (1 plaza)
- Técnico/a de desarrollo de proyectos (2 plazas)
Observaciones:
Quienes, cumpliendo los requisitos establecidos, deseen formar parte en las pruebas selectivas, deberán remitir instancia de solicitud en el modelo que figura en el Anexo II de esta convocatoria, dirigida al Sr. Director General de ARCGISA. Dicho modelo podrá descargarse en la página web de esta empresa www.arcgisa.es.
La instancia junto con el currículum vitae y demás documentación a presentar para la alegación de méritos, serán presentados en el Registro General de ARCGISA, en la dirección siguiente: AGUA Y RESIDUOS DEL CAMPO DE GIBRALTAR, S.A., AUTOVÍA A7, SALIDA 113 B, JUNTO A CONSORCIO DE BOMBEROS, DE LOS BARRIOS, en horario de 8:30 a 14:00 horas, en el plazo de diez días hábiles, iniciándose el mismo el día 8 de enero de 2024, de lunes a viernes, excepto sábados, domingos y festivos.
Así mismo, podrán presentarse, mediante correo electrónico, a la dirección empleoyformacion@arcgisa.es, dentro del plazo indicado anteriormente, incluyendo en este caso los días inhábiles, hasta las 14:00 horas del último día del plazo, especificando en el asunto “Participación Proceso Selectivo para cubrir dos plazas de Técnico/a de Desarrollo y Proyectos”.
La documentación a presentar por el aspirante, al objeto de acreditar su capacidad para participar en el proceso, así como para la valoración de los méritos alegados, consistirá en:
1. Instancia de solicitud y declaración responsable (Anexo II).
2. Titulación académica oficial requerida como requisito para participar en la convocatoria.
3. Currículum Vitae.
4. Relación de méritos alegados.
5. DNI y permiso de conducción de vehículos categoría B, exigido como requisito para participar en la convocatoria.
6. Certificaciones de formación complementaria recibida, valorable como mérito formativo. Todo ello, según lo establecido en el punto Proceso de Selección y Baremación de Méritos de estas bases, que contiene su Anexo I, especificando la denominación de la acción formativa, contenidos y número de horas de duración.
7. Certificación de empresa, que en su caso debe estar suscrita por el representante de la misma e incorporar el sello de esta, y especificar puestos desempeñados y funciones realizadas.
8. Contratos de trabajo.
9. Informe de vida laboral.
10. Certificado Censal de Agencia Estatal de Administración Tributaria en caso de actividad por cuenta propia.
Las personas candidatas deberán aportar, en todo caso, los documentos justificativos de los méritos alegados en el currículum.
No hay comentarios:
Publicar un comentario